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Con la DD n°88 del 5 dicembre la Regione Molise ha inteso finanziare nuovamente la misura riaprendo i termini per la presentazione delle proposte.
Con la nuova iniziativa la Regione Molise ha deciso di incrementare la dotazione finanziaria dell’Avviso pubblico 6.4.1 “Azioni integrate di politiche attive e politiche passive, tra cui azioni di riqualificazione e di outplacement dei lavoratori coinvolti in situazioni di crisi collegate a piani di riconversione e ristrutturazione aziendale”, approvato con propria Determina n. 60 del 18/09/2017, della somma complessiva di Euro 500.000,00 (cinquecentomila/00 Euro) al fine di poter soddisfare tutte le richieste ritenute ammissibili e non finanziate per insufficienza di risorse nonchè gli ulteriori fabbisogni espressi a livello locale.
Con il medesimo atto ha altresì stabilito di riaprire i termini della procedura a sportello per la presentazione delle domande di agevolazione, dalle ore 9:00 del primo giorno 15 dicembre 2017, fino ad esaurimento delle risorse disponibili e non oltre le ore 23:59 del sessantesimo giorno successivo alla suddetta data.
Finalità e beneficiari
Le iniziative finanziate sulla base dell’Avviso sono finalizzate prioritariamente alla qualificazione e riqualificazione di soggetti in cerca di un’occupazione che si trovano in stato di disoccupazione, inoccupati alla ricerca di un primo impiego e percettori di ammortizzatori sociali che, al momento dell’intervento, non sono riconducibili a entità che svolgono attività economica, per un loro inserimento o reinserimento nel mondo del lavoro presso strutture produttive di beni e servizi con sede in Molise e pertanto hanno le caratteristiche di aiuti alle persone.
Sono ammessi a finanziamento i progetti presentati dagli Organismi di Formazione (Soggetti proponenti) accreditati nella regione Molise ai sensi della deliberazione di G.R. n. 533/2012 e ss.mm. e i.., a seguito di istanza di una o più imprese (soggetti promotori) contenente l’espresso impegno di inserimento lavorativo di un numero minimo (espresso in termini assoluti) che corrisponda almeno al 50% del numero degli allievi formati. In ogni caso, il numero di inserimenti lavorativi non dovrà essere inferiore a 4 (quattro). Tale inserimento, da effettuarsi entro i due mesi successivi al termine dell’attività formativa a seguito di colloquio da parte dell’impresa (nel caso di un unico soggetto promotore che garantisce l’inserimento lavorativo del numero minimo stabilito (4)) o delle singole imprese (nel caso di più soggetti promotori aderenti all’iniziativa che si impegnano alla collocazione come minimo di una unità formata), dovrà avvenire con una delle seguenti tipologie di contratti di lavoro, privilegiando la forma full – time, della durata minima di 12 mesi: a tempo indeterminato, determinato, apprendistato.
Sicurform Italia, quale soggetto proponente accreditato, è a disposizione delle aziende interessate a cogliere questa importante opportunità.
Per maggiori informazioni 0874493750.[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width=”2/3″][vc_column_text]
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